湖南日报·华声在线11月24日讯(通讯员 胡雅娟)近年来，益阳高新区组织工作局坚持党管人才，将人才工作作为进一步优化营商环境、促进园区高质量发展的关键一招。

　　精准引才，构筑人才汇聚新高地。以“益阳市人才新政25条”等系列政策为抓手，完善《益阳高新区促进产业高质量发展若干措施》，在高层次人才引进、创新创业扶持等方面给予政策支持，建立完善重点领域特殊人才政策和柔性引才机制，开展高端人才引进及科技成果转化工作，通过“项目引才、以才引才”等方式，吸引“高精尖缺”人才来园区发展。

　　搭建校企人才供需桥梁，拿出一批紧缺急需专业技术岗位面向毕业生招聘，吸引更多毕业生来园区就业。创新“直播带岗”、就业直通车等机制，通过校园专场招聘、赴异地专场招聘、“春风行动”“夜市招聘·挑灯觅才”等专项招聘活动，常态化为企业招引产业技能人才，有效缓解企业用工难题。

　　结合“百企培优”“营商环境提升年”等行动，针对企业人员在专利转化运用、人才优惠、项目申报、社保、工伤、失业保险各项惠企政策等方面的现实难题，开展政府主导的短期培训60余场，覆盖企业200余家，指导企业通过技能大赛、岗位练兵等形式自主培训1万人次以上。

　　积极落实益阳市人才新政，召开企业人才引育留用座谈会，累计为42人申报了中心城区企业第一批新引进本科以上学历人才补贴，预计补贴资金20余万元。高标准建设邻里中心、商务酒店、体育公园，引进博雅中学，为高端人才提供专家楼、人才公寓，不断完善园区生活配套设施，提升人才的获得感和归属感。

　　下一步，益阳高新区将继续帮助企业解决人才紧缺问题，为园区企业发展注入源源不断活力。

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